企業管理--四維創新定律之四方案提效
《企業四維創新定律》之四方案提效!
現管理咨詢中的精益生產、阿米巴模式、6西格瑪、流程再造、供應鏈管理等咨詢方式的火爆也暫告一段落!
落地工具、落地咨詢、落地輔導、落地服務也差不多消停了。為什么會出現這樣的局面?
因為僅為一個節點出發,沒有從企業維度出發!
今天我們分享的企業四維創新定律—方案提效,是解決短期問題的一個有效途徑!
為何我們講方案提效而不講工具提效呢?方案是計劃中復雜的一種,具有某種職能具體工作比較復雜、工作部署不能全面足以說明或解決思路的一種方式!
方案具有思想指導、目標要求、工作重點、實施步驟、管理措施、具體要求等全面要素!
工具是一個相對概念而不是一個具體的物質,工具僅為展示或轉換已預設的(可以控制),對于不可控制的目標、目的是無法解決達成!
工具落地,僅是在靜態下獲得完成,而非動態活動落地!小工具輔助方案落地(表單表格),大工具借助方案落地(ERP)。工具本身是固態,小工具有優劣,大工具有差異!
管理要全面提效,是方案提效,而非工具提效!如想全面了解,請咨詢北清智中《全方位組織系統建設》!